單項選擇題企業(yè)人力資源存量分析包括對企業(yè)的外部和內部人力資源狀況的分析。企業(yè)內部的人力資源存量進行分析,有助于了解自身的人力資源的數(shù)量、質量、結構是否與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略相吻合,這是企業(yè)制定人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃的()。

A、基礎工作
B、重要工作
C、關鍵工作
D、綜合工作


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題()的頻繁性大致可分為平穩(wěn)型(如家具)、漸變型(如服裝)、速變型(如計算機)等三種類型。

A、供求態(tài)勢
B、需求分布
C、需求變動
D、市場變動

2.單項選擇題產業(yè)的市場狀況不包括()

A、供求態(tài)勢
B、需求分布
C、需求變動
D、市場變動

3.單項選擇題隨著社會經濟和科學技術的發(fā)展,產業(yè)結構演變的基本趨勢是:產業(yè)由以勞動密集型產業(yè)為主向以()產業(yè)為主演變。

A、資金密集型和技術密集型
B、資金密集型
C、資金密集型和知識密集型
D、技術密集型

4.單項選擇題除了宏觀環(huán)境外,對企業(yè)影響最直接、作用最大的外部環(huán)境就是企業(yè)所處的()

A.微觀環(huán)境
B.產業(yè)環(huán)境
C.經濟環(huán)境
D.社會文化環(huán)境

5.單項選擇題社會文化的影響主要反映在人們的()方面

A、基本信仰和行為
B、基本信仰和素質
C、基本素質和行為
D、基本原則和行為

8.單項選擇題一般來說,經濟()時,不容易招聘到合格的工人;經濟()時,適用的求職者卻很多。

A、衰退、繁榮
B、復蘇、衰退
C、繁榮、衰退
D、蕭條、衰退

9.單項選擇題中央和地方的法規(guī)和有關規(guī)定,其中與經濟法律法規(guī)的關系更為密切是指()

A、市場因素
B、法律因素
C、政治因素
D、自然因素

10.單項選擇題外部宏觀環(huán)境不包括()

A、政治法律環(huán)境
B、經濟環(huán)境
C、科學技術環(huán)境
D、組織環(huán)境