單項選擇題仲裁調(diào)解書送達當事人且當事人簽收并不反悔的，仲裁調(diào)解書送達之日起的（）即發(fā)生法律效力。
A.15日內(nèi)不向人民法院起訴的
B.30日內(nèi)不向人民法院起訴的
C.當日
D.60日內(nèi)不向人民法院起訴的
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1.單項選擇題員工溝通分析中，除了壓力分析外，還應進行（）
A.責任分析
B.制度分析
C.挫折分析
D.工作分析
2.單項選擇題我國勞動爭議仲裁制度實行一個裁級一次裁決制度，一次裁決為（）
A.終局裁決
B.訴訟準備條件
C.申請復議準備條件
D.二次裁決的必經(jīng)程序
3.單項選擇題安全生產(chǎn)教育制度是企業(yè)對勞動者進行安全技術知識、安全技術（）觀念的教育、培訓和考核制度。
A.組織
B.價值
C.全局
D.法制
4.單項選擇題新中國批準的第一個國際勞工公約——《殘疾人職業(yè)康復和就業(yè)公約》的時間是（）
A.1985年
B.1986年
C.1987年
D.1988年
5.單項選擇題實行勞動合同制度為規(guī)范勞動關系（）的行為。
A.雙方
B.一方
C.三方
D.各方
最新試題
工作時間的法律范同包括()。
題型：多項選擇題
我國有關法律根據(jù)致殘后喪失勞動能力程度和護理依賴程度將傷殘劃分為()等級。
題型：單項選擇題
勞動法律關系的客體?
題型：問答題
下列各項中，不屬于勞動管理表單的是()。
題型：單項選擇題
()是指在特殊情況下，勞動者實行的少于標準工作時間長度的工作時間制度。
題型：單項選擇題
勞動者在法定工作時間內(nèi)()，用人單位不用支付工資。
題型：單項選擇題
勞動法律關系包括()。
題型：多項選擇題
勞動法律行為應當符合的基本要求是()。
題型：多項選擇題
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，()享受工傷醫(yī)療待遇。
題型：單項選擇題
勞動法律關系的種類?
題型：問答題