單項(xiàng)選擇題在人力資本與物質(zhì)資本的關(guān)系中,兩種資本都具有數(shù)量與質(zhì)量的規(guī)定性體現(xiàn)的是()。
A.依附性
B.相似性
C.區(qū)別性
D.互補(bǔ)性
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1.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代企業(yè)是人力資本和()的特別合約。
A.財(cái)務(wù)資本
B.非人力資本
C.勞動資本
D.社會資本
2.單項(xiàng)選擇題勞動投入和資本投入相互替代的比率稱為()。
A.成本替代率
B.邊際技術(shù)替代率
C.時間替代率
D.勞動技術(shù)替代率
3.單項(xiàng)選擇題勞動力供給曲線不變,勞動力需求曲線左移,對均衡工資和均衡就業(yè)量的影響分別為()。
A.減少/減少
B.減少/增加
C.增加/減少
D.增加/增加
4.單項(xiàng)選擇題人力資本投資的最重要形式是()。
A.教育
B.培訓(xùn)
C.保健
D.遷移
5.單項(xiàng)選擇題根據(jù)微觀教育投資分析,如果投資凈現(xiàn)值等于0,則教育投資()。
A.合理可行
B.沒有十分必要
C.不經(jīng)濟(jì)
D.不確定
最新試題
人事調(diào)整的管理作用可以體現(xiàn)在下列除了()以外的幾個方面。
題型:單項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)開發(fā)的評價應(yīng)該從以下幾個方面入手()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工資管理的基本原則有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
通過對應(yīng)聘者施以不同的考試和測驗(yàn),可以就他們的()等多方面加以評定和挑選。
題型:多項(xiàng)選擇題
人員挑選錄用總程序包括三個相關(guān)又具有獨(dú)立性的操作系統(tǒng),它們是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人員挑選錄用計(jì)劃的主要功能是通過定期或不定期的挑選錄用組織所需要的各類優(yōu)秀人才,()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在各企業(yè)中,申請表的設(shè)計(jì)有很大差異,但通常都需獲取以下幾方面信息()。
題型:多項(xiàng)選擇題
申請表采用()以上的形式更為合適。
題型:單項(xiàng)選擇題
()直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。
題型:單項(xiàng)選擇題
()是在工作考評中采用最普遍的考評系統(tǒng),由評定人用一定的量表,對職工在每一考評因素上的情況作出評判和記分。
題型:單項(xiàng)選擇題