單項(xiàng)選擇題公司可通過（）對同類企業(yè)員工流動率進(jìn)行對比分析，找出差距和存在的問題。

A.有關(guān)社會機(jī)構(gòu)公布的數(shù)據(jù)
B.有關(guān)勞動機(jī)構(gòu)公布的數(shù)據(jù)
C.有關(guān)勞動市場就業(yè)機(jī)構(gòu)公布的數(shù)據(jù)
D.有關(guān)獵頭公司公布的數(shù)據(jù)


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題（）是企業(yè)員工由現(xiàn)有工作崗位向更低級別工作崗位移動的過程。

A.職業(yè)轉(zhuǎn)換
B.職業(yè)調(diào)動
C.降職
D.更職

2.單項(xiàng)選擇題在企業(yè)中對有毒有害的工作崗位實(shí)行崗位輪換制度的好處是降低職業(yè)傷害和（）的發(fā)生率。

A.職業(yè)厭倦
B.職業(yè)損傷
C.職業(yè)疲勞癥
D.職業(yè)病

4.單項(xiàng)選擇題（）要求員工在企業(yè)服務(wù)達(dá)到一定年限，而且經(jīng)過特殊考試取得晉升資格。

A.崗位晉升資格
B.專業(yè)能力考核
C.技能考核
D.升等考試法

5.單項(xiàng)選擇題高層管理者的晉升考評應(yīng)采用（）。

A.績效考評法
B.關(guān)鍵事件法
C.評價中心法
D.業(yè)務(wù)能力法

6.單項(xiàng)選擇題評價法通過人事調(diào)動評價表來評價晉升工作是否（），檢驗(yàn)晉升管理是否存在明顯的失誤。

A.規(guī)范、合理
B.公正、公平
C.動議合理
D.政策統(tǒng)一

7.單項(xiàng)選擇題對晉升結(jié)果進(jìn)行評估的方法主要有面談法和（）。

A.調(diào)查法
B.評價法
C.電話調(diào)查法
D.訪談法

10.單項(xiàng)選擇題企業(yè)通過晉升來填補(bǔ)高級崗位空缺是不可取的，有的崗位要求很高，需要企業(yè)通過（）加以解決。

A.生產(chǎn)方式改變
B.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變化
C.獵頭公司
D.外部招聘