單項選擇題國際勞動立法泛指由若干國家或國際組織共同制定的，為各國勞動立法提供標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范的（）。

A.總和
B.準(zhǔn)則
C.細則
D.條例


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1.單項選擇題SA8000規(guī)定，在任何情況下員工每周加班時間不能超過（）。

A.10小時
B.12小時
C.18小時
D.20小時

3.單項選擇題社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)體系簡稱為（）。

A.SAI8000
B.SAI8001
C.SAI8002
D.SA8000

5.多項選擇題企業(yè)社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)(SA8000)的其他相關(guān)內(nèi)容包括()。

A.懲戒性措施。公司部的從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱
B.工作時間。公司應(yīng)遵守適用法律行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作時間的規(guī)定，標(biāo)準(zhǔn)工作周不得超過48小時，同時，員工每周至少有一天休息時間。任何情況下每個員工每周加班時間不得超過12小時，且所有加班必須是自愿的
C.工資報酬。公司支付給員工的工資不應(yīng)低于法律或行業(yè)的最低標(biāo)準(zhǔn)，并且必須足以滿足員工的基本需求，以及提供一些可隨意支配的收入并以員工方便的形式支付
D.管理系統(tǒng)。高級管理階層應(yīng)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)制定公開透明、各個層面都能了解和實施的符合社會責(zé)任與勞工條件的公司政策，并對此進行定期審核
E.委派專職的資深管理代表具體負(fù)責(zé)，同時讓非管理階層自選代表與其溝通;建立并維持適當(dāng)?shù)某绦?，證明所選擇的供應(yīng)商與分包商符合本標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定(這條也屬于管理系統(tǒng))