單項(xiàng)選擇題以勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議為主，關(guān)注的問(wèn)題主要包括工作規(guī)則的建立、職業(yè)晉升階梯和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)、以資歷為基礎(chǔ)的報(bào)酬體系、雇傭關(guān)系和績(jī)效評(píng)估等，屬于人力資源的（）。
A.產(chǎn)業(yè)模式
B.投資模式
C.參與模式
D.高度靈活模式
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題通過(guò)對(duì)人和事的管理，處理人與人之間的關(guān)系、人與事的配合，以充分發(fā)揮人的潛能，并對(duì)人的各種活動(dòng)予以計(jì)劃、組織、指揮和控制，以實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)，這是指（）。
A.人力資源宏觀管理
B.人力資源微觀管理
C.人力資源的企業(yè)管理
D.人力資源全員管理
2.單項(xiàng)選擇題人力資源自身所具備或應(yīng)該具備的作用，反映了人力資源管理的屬性，主要體現(xiàn)在吸納、維持、開(kāi)發(fā)和激勵(lì)四個(gè)方面，這是（）。
A.人力資源的功能
B.人力資源的水平
C.人力資源的內(nèi)容
D.人力資源的作用
3.單項(xiàng)選擇題管理學(xué)界出現(xiàn)“以人為導(dǎo)向”或“以人為中心”的管理思想與提法，這是由（）研究結(jié)果得出的。
A.羅伯特.歐文
B.泰羅
C.閔斯特伯格
D.霍桑
4.單項(xiàng)選擇題最早創(chuàng)立工作績(jī)效評(píng)價(jià)體系的是（）。
A.羅伯特.歐文
B.泰羅
C.閔斯特伯格
D.霍桑
5.單項(xiàng)選擇題人具有意識(shí)，知道活動(dòng)的目的，這是指人力資源的（）。
A.雙重性
B.能動(dòng)性
C.時(shí)效性
D.社會(huì)性
最新試題
人力資源開(kāi)發(fā)活動(dòng)的能動(dòng)性主要表現(xiàn)為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
“以人為本”的管理思想出現(xiàn)在（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
把工作作為一種生活內(nèi)容時(shí)獲得的滿意程度稱為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
與其他資源相比，人力資源的獨(dú)特特征包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人力資源管理具有自己的特殊性，她的具體模式會(huì)有所不同。米爾科維奇和布德羅提出的四種模式具有一定的代表性，它們是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于人力資源特征的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于人力資源主要特征表述，正確的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
泰勒提出的著名的科學(xué)管理原則包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于人事管理與人力資源管理差異的陳述，正確的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人力資源的能動(dòng)性特征不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題