A.企業(yè)工作發(fā)展需要所需的外派培訓(xùn)
B.員工工作崗位性質(zhì)所需的外派培訓(xùn)
C.員工個(gè)人發(fā)展需要所需的外派培訓(xùn)
D.企業(yè)為獎(jiǎng)勵(lì)員工而外派其參加的培訓(xùn)
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A.物業(yè)服務(wù)企業(yè)在外部環(huán)境、發(fā)展目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)宗旨、經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)狀況等發(fā)生重大變化時(shí)，對(duì)員工進(jìn)行的專門培訓(xùn)
B.物業(yè)服務(wù)企業(yè)為了推行某些新的管理方式或方法，而對(duì)員工進(jìn)行的專門培訓(xùn)
C.物業(yè)服務(wù)企業(yè)為了完成某些新項(xiàng)目，需要員工掌握某一技術(shù)或技能，而針對(duì)有關(guān)員工進(jìn)行的培訓(xùn)
D.為了使晉升者具備晉升職位所需要知識(shí)和能力而開展的針對(duì)性培訓(xùn)
A.專項(xiàng)管理培訓(xùn)
B.更新觀念的培訓(xùn)
C.專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)
D.專項(xiàng)技能培訓(xùn)
A.物業(yè)服務(wù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理
B.物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)
C.物業(yè)管理收費(fèi)知識(shí)
D.環(huán)境管理知識(shí)
A.房屋附屬設(shè)備的構(gòu)成及分類
B.供水供電基本知識(shí)
C.三級(jí)保養(yǎng)制度
D.房屋附屬設(shè)備維修的類型
A.突發(fā)水浸事故的處理能力
B.玻璃幕墻的清潔能力
C.車輛沖卡事件的處理能力
D.室內(nèi)門窗的維修能力
最新試題
對(duì)薪酬結(jié)構(gòu)的確定和調(diào)整主要掌握兩個(gè)基本原則，即（）。
請(qǐng)說明物業(yè)服務(wù)企業(yè)招聘計(jì)劃包括哪些內(nèi)容？
作為物業(yè)管理公司人力資源部主管。負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)工作，請(qǐng)你說明項(xiàng)目管理負(fù)責(zé)人的知識(shí)和能力培訓(xùn)一般包括哪些內(nèi)容？
課堂教學(xué)法是物業(yè)服務(wù)企業(yè)培訓(xùn)中常用的培訓(xùn)方法之一，其具有（）特點(diǎn)，多用于知識(shí)培訓(xùn)。
對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的考核一般是通過（）等方面進(jìn)行的。
在培訓(xùn)體系選擇方面，如果（），宜建立二級(jí)培訓(xùn)體系。
物業(yè)管理企業(yè)員工考核一般應(yīng)遵循（）原則。
物業(yè)管理企業(yè)的招聘應(yīng)根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、管轄項(xiàng)目類型、物業(yè)面積的大小、業(yè)主構(gòu)成情況、收入與消費(fèi)傾向、消費(fèi)特點(diǎn)等制定招聘計(jì)劃，其內(nèi)容應(yīng)包括（）。
請(qǐng)問培訓(xùn)協(xié)議對(duì)劉某有沒有約束力？
一般管理層員工能力培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括（）。