多項選擇題下列哪些行為的出現，公司可以無條件開除員工（）

A、工作嚴重失職
B、營私舞弊，索要回扣，貪污腐化
C、偷盜
D、聚眾賭博


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1.多項選擇題人力資源中心派出到各區(qū)域管理中心、各子公司、各分公司人事專員：負責所在單位員工的離職具體管理工作應該包括（）

A、審核離職申請
B、發(fā)放離職證明或解雇通知
C、員工離職考勤
D、離職薪資計算
E、社保停繳

2.多項選擇題培訓完成后，集團公司會從哪些方面評估本次培訓（）

A、學員反映拼
B、組織考試
C、工作績效評估
D、行為評估

3.多項選擇題通過崗前培訓和專業(yè)知識培訓應做到下列哪些內容？()

A、熟悉公司基本情況、公司文化、公司規(guī)章制度
B、一線員工應該掌握崗位基本知識和技能
C、管理人員應掌握集團公司的辦公流程
D、深刻理解公司使命

4.多項選擇題經過試用期滿合格的正式員工培訓，可分為（）

A、部門內部培訓
B、部門交叉培訓
C、晉職培訓
D、組織外訓

5.多項選擇題在組織員工培訓時，可以設計的培訓內容有（）

A、介紹集團公司以及所服務醫(yī)療單位的基本情況
B、介紹集團公司的相關規(guī)章制度
C、根據所在部門進行業(yè)務技能培訓
D、員工行為準則培訓