A.具有一定的法學理論基礎，德、智、體全面發(fā)展。
B.具有較強的語言文字表達能力，熟練的英語和計算機水平。
C.系統(tǒng)掌握法學知識，熟悉我國法律和相關(guān)政策。
D.以上說法都正確。
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A.諾基亞公司
B.IBM公司
C.殼牌公司
D.寶潔公司
A.雙避沖突
B.雙趨沖突
C.雙贏效應
D.雙關(guān)效應
A.能力等同于知識和技能。
B.能力是個人穩(wěn)定的心理特征，知識是人類社會歷史經(jīng)驗的總結(jié)，技能是通過實踐鞏固下來的動作系統(tǒng)，三者既有區(qū)別，也有聯(lián)系。
C.能力是外顯的，知識和技能是內(nèi)隱的。
D.能力可以在較短的時間內(nèi)提高，知識和技能需要長時間的鍛煉。
A.工程師
B.護士
C.會展設計師
D.實驗室研究員
A.職業(yè)生涯發(fā)展目標不明確
B.生涯發(fā)展長期目標相互沖突
C.生涯發(fā)展短期目標沖突
D.意識缺乏
最新試題
大學生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。
心理矛盾也可以理解為心理沖突，它是指兩種或兩種以上不同方向的動機、欲望、目標和反應同時出現(xiàn)，由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
一個人“能夠干什么”指的是（）
根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同，可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為（）。
簡歷就是用來填寫個人信息，不必太過花心思去做。
技能可以分為專業(yè)知識技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
開始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動，對自我能力及職業(yè)進行探索屬于（）
制作簡歷前要進行思考，做到知己知彼。
以下屬于多元智能理論的是（）
分階段面試分為（）。