新員工入職培訓的目的是什么？

團隊凝聚力的影響因素有哪些？

論述培訓效果評估的原則？

培訓師的選擇標準主要包括哪幾個方面？

新員工培訓的具體內容設計有哪些？

新員工入職培訓內容的設計原則有哪些？

基本的培訓制度有哪些？

論述案例分析法的優(yōu)缺點。

培訓達不到應有效果的風險防范策略有哪些？

培訓效果可以從不同層次來評估，包括（）四個遞進層次。