問答題組織行為學(xué)的性質(zhì)與特點是什么?
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1.單項選擇題允許兩個或兩個以上的個人共同分擔傳統(tǒng)的一周40個小時的工作,稱為()。
A.彈性時間
B.工作分享
C.工作輪換
D.遠程辦公
E.工作豐富化
2.單項選擇題下列哪項設(shè)計可以讓員工根據(jù)個人需求安排他們的工作時間,減少遲到和缺席,提高員工的滿意度?()
A.彈性時間
B.工作分擔
C.工作輪換
D.遠程辦公
E.工作豐富化
3.問答題組織結(jié)構(gòu)有何特點?
4.單項選擇題下列哪一項不是基于工作豐富化的指導(dǎo)原則提出的工作豐富化方案?()
A.遠程辦公
B.建立客戶關(guān)系
C.開通反饋渠道
D.組合任務(wù)
E.縱向拓展工作
5.單項選擇題根據(jù)工作豐富化的指導(dǎo)原則,建立客戶關(guān)系可以增強員工與其客戶的直接關(guān)系,是基于哪幾個核心工作維度提出的?()
A.技能多樣性、任務(wù)完整性、工作自主性、任務(wù)重要性
B.技能多樣性、反饋、工作自主性、任務(wù)重要性
C.技能多樣性、任務(wù)完整性、反饋、任務(wù)重要性
D.工作分擔技能多樣性、任務(wù)完整性、工作自主性、反饋
E.反饋、任務(wù)完整性、工作自主性、任務(wù)重要性
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群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
題型:單項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
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題型:單項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項選擇題
通過目標導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
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題型:單項選擇題
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題型:單項選擇題