多項(xiàng)選擇題人作為行為主體,所具有的屬性包括()
A、自然屬性
B、科學(xué)屬性
C、一般性
D、社會屬性
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1.多項(xiàng)選擇題人性化管理意味著()
A、管理更貼近人性
B、提升人的工作潛能
C、人作為知識、智慧的主體變得越來越重要
D、宗旨是為了克服員工的單調(diào)感
2.多項(xiàng)選擇題組織行為學(xué)面臨的挑戰(zhàn)有組織行為學(xué)面臨的挑戰(zhàn)有:()
A、工作中技術(shù)與人性成分不可分的混在一起
B、員工影響到組織內(nèi)的工作及用于評價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn)
C、組織結(jié)構(gòu)圖不再能夠反映工作場所特性的影響和關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
D、人們更重視工作和生活的質(zhì)量
3.單項(xiàng)選擇題工作的基本單位是()
A、團(tuán)隊(duì)
B、個(gè)人
C、組織
D、利益相關(guān)者
4.多項(xiàng)選擇題工作再設(shè)計(jì)的途徑主要有:()
A、工作輪換
B、工作豐富化
C、工作擴(kuò)大化
D、外包
5.多項(xiàng)選擇題導(dǎo)致組織行為的演變與發(fā)展的是:()
A、信息技術(shù)的改變
B、全球化管理的需要
C、多元化文化和倫理問題
D、利益相關(guān)者的考慮
最新試題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
團(tuán)隊(duì)的作用在于()。
題型:多項(xiàng)選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項(xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項(xiàng)選擇題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項(xiàng)選擇題
掌握溝通技巧的方式有()
題型:多項(xiàng)選擇題