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勞動定額是勞動者在一定的生產技術條件和合理組織勞動的基礎上，完成某項工作預先規(guī)定的活勞動消耗量的標準。
所謂作業(yè)組是在勞動分工的基礎上，把完成各項工作任務而相互協(xié)作的人員組織起來的勞動集體。
勞動組織是為了實現(xiàn)預定目標，按照人與事匹配、事與崗一致、崗與崗協(xié)調的原則，將分散的人力聚合成一個整體的活動。
最新試題
法律對公用事業(yè)的罷工限制最顯著的就是規(guī)定在公共部門無條件禁止罷工。
根據(jù)員工參與度劃分，哪些是員工參與管理的類型（）
不屬于罷工和解處理形式的是什么（）
不屬于雇主的產業(yè)行動的是（）
英國勞動關系制度的顯著特點是什么（）
轉軌時期我國勞動關系的特征包括什么（）
哪些是合同終止的法定情形（）
三方協(xié)商的特點是什么（）
近年來勞動關系面臨的問題有哪些（）
集體合同的主體是企業(yè)與什么（）