單項選擇題根據(jù)公平理論的研究，在計件工資制度下，當(dāng)員工感到報酬過高時，他會（）
A.降低產(chǎn)量、降低質(zhì)量
B.提高產(chǎn)量、改進(jìn)質(zhì)量
C.降低產(chǎn)量、改進(jìn)質(zhì)量
D.提高產(chǎn)量、降低質(zhì)量
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1.單項選擇題根據(jù)組織行為學(xué)對動機(jī)的分類，會引起人們對組織環(huán)境中工作設(shè)計的興趣，樂意接受富有挑戰(zhàn)性的工作的動機(jī)是（）
A.一般動機(jī)
B.習(xí)得動機(jī)
C.原始動機(jī)
D.精神動機(jī)
2.單項選擇題一項正確的決策必須在現(xiàn)有的主客觀條件下能夠順利實施，這體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)決策的（）
A.信息健全原則
B.可行性原則
C.系統(tǒng)分析原則
D.時效原則
3.單項選擇題提出入際關(guān)系的社會測量法的是美國社會心理學(xué)家（）
A.舒茲
B.莫里諾
C.塔吉烏里
D.謝德林娜
4.單項選擇題組織中對于保密程度要求較高的溝通可以選用的溝通形式是（）
A.鏈?zhǔn)綔贤?br />
B.輪式溝通
C.Y式溝通
D.全方位式溝通
5.單項選擇題如果一個群體有很高的凝聚力，績效規(guī)范卻很低，則群體（）
A.仍然能取得很高的生產(chǎn)率
B.生產(chǎn)率通常比較低
C.生產(chǎn)率比凝聚力低的群體高
D.生產(chǎn)率比績效規(guī)范高的群體還要高
最新試題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）
題型：單項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
掌握溝通技巧的方式有（）
題型：多項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
題型：單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題