多項(xiàng)選擇題勞動合同的法定條款有（）

A.社會保險
B.勞動報酬
C.勞動合同期限
D.保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制條款
E.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)


你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題勞動合同中勞動者的主要義務(wù)包括（）

A.勞動給付
B.照料義務(wù)
C.忠誠義務(wù)
D.支付勞動報酬
E.提供勞動條件的義務(wù)

2.多項(xiàng)選擇題勞動合同的內(nèi)容是指企業(yè)勞動關(guān)系雙方的權(quán)利和義務(wù)，企業(yè)的主要義務(wù)包括（）

A.忠誠的義務(wù)
B.勞動報酬給付的義務(wù)
C.附隨的義務(wù)
D.照料的義務(wù)
E.提供勞動條件的義務(wù)

3.多項(xiàng)選擇題勞動合同簽訂的程序包括（）

A.解除
B.提議
C.協(xié)調(diào)
D.協(xié)商
E.簽約

4.多項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)不屬于應(yīng)訂立無固定期限勞動合同的情形有（）

A.用人單位初次實(shí)行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的
B.用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的
C.用人單位自用工之日起滿半年不與勞動者訂立書面勞動合同的
D.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿八年的
E.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的

5.多項(xiàng)選擇題企業(yè)辦大學(xué)的目的主要是為了對員工進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，其方法包括（）

A.演講
B.案例研究
C.情景模擬
D.行為示范
E.工作輪換