單項(xiàng)選擇題被稱為工會運(yùn)動“基石”的是()
A.罷工
B.關(guān)閉工廠
C.集體談判制度
D.法律協(xié)調(diào)
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1.單項(xiàng)選擇題雇員參與企業(yè)管理的形式不包括()
A.職工代表大會制度
B.企業(yè)委員會制
C.高級董事會制
D.職工建議制
2.單項(xiàng)選擇題集體談判的雙方為()
A.雇主和員工
B.雇主和工會
C.雇主和政府
D.政府和工會
3.單項(xiàng)選擇題一般說來,擴(kuò)張性的財政政策是以()為主要目標(biāo)
A.抑制通貨膨脹
B.提高就業(yè)水平
C.消除赤字
D.消除貧富差距
4.單項(xiàng)選擇題工會舉辦各種福利事業(yè)是體現(xiàn)其()功能
A.經(jīng)濟(jì)性
B.政治性
C.社會性
D.心理性
5.多項(xiàng)選擇題我國就業(yè)服務(wù)體系包括()
A.職業(yè)介紹
B.就業(yè)培訓(xùn)
C.失業(yè)保障
D.就業(yè)服務(wù)企業(yè)
最新試題
申請表采用()以上的形式更為合適。
題型:單項(xiàng)選擇題
考評信息反饋的第一個階段是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)開發(fā)的評價應(yīng)該從以下幾個方面入手()。
題型:多項(xiàng)選擇題
個別工資分析的依據(jù)是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
()的作用在于使獲獎?wù)叩玫骄裆系臐M足,這也是給予職工的有效報酬。
題型:單項(xiàng)選擇題
筆試的長處是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是運(yùn)用關(guān)鍵事件方法,對作業(yè)情況進(jìn)行數(shù)量化分析。
題型:單項(xiàng)選擇題
工資管理體系的構(gòu)成包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工作能力考核表分為五個部分,即()。
題型:多項(xiàng)選擇題
晉升是組織人事調(diào)整的組成部分。通過晉升管理可以達(dá)到以下幾個方面的作用()。
題型:多項(xiàng)選擇題