單項選擇題（）是組織中的成員控制其他成員的資格與能力，是組織所確立的組織成員之間的一種控制關系，是完成任務的必要條件。
A.權利
B.愛好
C.地位
D.角色
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1.單項選擇題建立在血緣、地緣和業(yè)緣等關系上的群體，如企業(yè)中的親戚關系群體，屬于非正式群體中的（）。
A.利益型群體
B.友誼型群體
C.傳統(tǒng)關系型群體
D.壓力組合型群體
2.單項選擇題在共同的興趣、愛好或者地緣關系基礎上形成的群體，屬于非正式群體中的（）。
A.利益型群體
B.友誼型群體
C.傳統(tǒng)關系型群體
D.壓力組合型群體
3.單項選擇題（）在他的經典性的飯店研究中，表明了地位的重要性。
A.倫西斯·利克特
B.享利·法約爾
C.馬科思·韋伯
D.威廉·懷特
4.單項選擇題矩陣組織中的下屬把自己看成是哪類成員是十分重要的，通常情況下，傾向于首先把自己看成是（）的成員。
A.所在上級部門
B.所在部門
C.項目小組
D.所在下級部門
5.單項選擇題下列不屬于機械式組織的特點的是（）。
A.通過職務專門化，制定非常正規(guī)的制度和規(guī)則
B.以職能為基礎劃分工作任務
C.實行分散式決策，管理跨度較寬，管理層次較少
D.通過命令鏈進行指揮，以維持正常業(yè)務活動的順利開展
最新試題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質與社交活躍度和外向性相關？（）
題型：單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
領導目標是領導活動所要達到的預期結果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知？（）
題型：單項選擇題
群體中的領導者在哪個階段的作用最為關鍵？（）
題型：單項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關于目標，以下說法不準確的是（）
題型：單項選擇題
關于人際溝通的過程中必須注意的特點是（）。
題型：多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題