單項選擇題個人勞動力供給曲線是什么樣的曲線（）
A.一般向后彎曲
B.向前彎曲
C.水平線
D.從右下向左上傾斜的曲線
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題市場勞動力供給曲線是一條什么樣的曲線（）
A.從右下向左上傾斜的曲線
B.從右上向左下傾斜的曲線
C.從左下向右上傾斜的曲線
D.從左上向右下傾斜的曲線
2.單項選擇題我國法律規(guī)定年齡在多少歲以上的人口為勞動力人口（）。
A.14歲
B.15歲
C.16歲
D.18歲
3.單項選擇題邊際生產(chǎn)力遞減規(guī)律發(fā)生作用的前提是什么（）。
A.技術水平提高
B.技術水平下降
C.要素投入減少
D.技術水平不變
4.單項選擇題勞動力需求是對物質(zhì)產(chǎn)品和服務需求的一種什么需求（）
A.間斷
B.主觀
C.派生
D.短期
5.單項選擇題相對于人類社會的無限需要而言，客觀上存在著制約滿足人類需要的力量。經(jīng)濟學將此種力量定義為（）。
A.需求彈性
B.資源的稀缺性
C.機會成本
D.邊際生產(chǎn)力
最新試題
調(diào)升較高職務是（）的一種。
題型：單項選擇題
工資管理體系的構成包括（）。
題型：多項選擇題
實踐證明，（）的考評誤差很小，并能發(fā)現(xiàn)評級人的邏輯錯誤，是考核與評定方法的革新與進步，也是莪有前途的考評方法之一。
題型：單項選擇題
（）的作用在于使獲獎者得到精神上的滿足，這也是給予職工的有效報酬。
題型：單項選擇題
實施培訓與開發(fā)不僅要考慮到一些關鍵因素，還要把握一些最基本的操作原則，這些原則同樣是保證培訓質(zhì)量的基本要素。它們是（）。
題型：多項選擇題
（）直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。
題型：單項選擇題
在審查履歷表之前，應根據(jù)（）確定出各類人員的選拔標準。
題型：單項選擇題
補充學能培訓是（）的一種
題型：單項選擇題
筆試的長處是（）。
題型：多項選擇題
工作能力考核表分為五個部分，即（）。
題型：多項選擇題