單項(xiàng)選擇題傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利觀認(rèn)為，有效領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵因素是（）。

A.職權(quán)
B.影響力
C.權(quán)利
D.個(gè)人魅力


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1.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于學(xué)習(xí)型組織特征的描述中，不正確的是（）。

A.組織的共同愿景來源于個(gè)人的愿景又高于個(gè)人愿景
B.無邊界組織以權(quán)威和地位為標(biāo)準(zhǔn)
C.學(xué)習(xí)型組織的邊界建立在組織要素與外界環(huán)境要素互動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上
D.個(gè)人和組織的界限變得模糊，工作和家庭的界限漸漸消失

2.單項(xiàng)選擇題學(xué)習(xí)型組織的精神是（）。

A.發(fā)現(xiàn)、糾錯(cuò)、成長
B.在組織內(nèi)部建立組織思維能力
C.學(xué)習(xí)、思考和創(chuàng)新
D.系統(tǒng)思考

3.單項(xiàng)選擇題從現(xiàn)實(shí)存在的問題入手，側(cè)重于獲取知識，并實(shí)際執(zhí)行解決方案的組織學(xué)習(xí)類型是（）。

A.經(jīng)驗(yàn)型學(xué)習(xí)
B.適應(yīng)型學(xué)習(xí)
C.自住型學(xué)習(xí)
D.行動(dòng)型學(xué)習(xí)

4.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于組織學(xué)習(xí)定義的描述中，不正確的是（）。

A.組織學(xué)習(xí)產(chǎn)生于組織成員的共同見解、知識和心智模式
B.組織的學(xué)習(xí)建立在組織記憶的基礎(chǔ)之上
C.組織學(xué)習(xí)不依賴于組織的機(jī)制
D.組織學(xué)習(xí)代表了通過組織內(nèi)全體成員對持續(xù)改善的承諾來提高生產(chǎn)力

5.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于組織文化創(chuàng)新的描述中，不正確的是（）。

A.企業(yè)家應(yīng)擔(dān)任組織文化創(chuàng)新的領(lǐng)頭人
B.企業(yè)家應(yīng)發(fā)揚(yáng)組織文化的現(xiàn)有價(jià)值觀
C.組織間的競爭主要是人才的競爭
D.全員培訓(xùn)是推動(dòng)組織文化創(chuàng)新的根本手段