人事調(diào)整的管理作用可以體現(xiàn)在下列除了（）以外的幾個方面。

筆試的長處是（）。

錄用經(jīng)費預(yù)算包括的經(jīng)費有（）。

晉升是組織人事調(diào)整的組成部分。通過晉升管理可以達到以下幾個方面的作用（）。

（）直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。

（）是運用關(guān)鍵事件方法，對作業(yè)情況進行數(shù)量化分析。

培訓(xùn)開發(fā)的評價應(yīng)該從以下幾個方面入手（）。

個別工資分析的依據(jù)是（）。

實施培訓(xùn)與開發(fā)不僅要考慮到一些關(guān)鍵因素，還要把握一些最基本的操作原則，這些原則同樣是保證培訓(xùn)質(zhì)量的基本要素。它們是（）。

申請表采用（）以上的形式更為合適。