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單項選擇題為促進員工通過職業(yè)階梯獲得職業(yè)成就，對員工在企業(yè)中的發(fā)展階梯作出制度化設計的計劃，稱為（）

A.人員補充計劃
B.人才開發(fā)計劃
C.工作考評計劃
D.職業(yè)發(fā)展計劃

1.單項選擇題決定工作人員在職位間橫向與縱向計劃的流動的稱為（）

A.人員補充計劃
B.人員調(diào)配計劃
C.人事匹配計劃
D.人才開發(fā)計劃

2.單項選擇題對人力資源的成本收益進行合理安排，在提高企業(yè)經(jīng)營效益的基礎上，使員工收益得到不斷增長這類計劃稱為（）

A.人員補充計劃
B.人員調(diào)配計劃
C.工作考評計劃
D.薪資分配計劃

3.單項選擇題對企業(yè)已有員工隊伍進行數(shù)量、質(zhì)量、結構的調(diào)整，使企業(yè)工作任務與工作人員得到更好的結合這類計劃稱為（）

A.人員補充計劃
B.人員調(diào)配計劃
C.工作考評計劃
D.人才開發(fā)計劃

4.單項選擇題確定員工技能訓練和素質(zhì)改進的任務與方法，使員工更好地適應企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，提高員工的能力價值這類計劃稱為（）

A.人員補充計劃
B.人員調(diào)配計劃
C.員工培訓計劃
D.職業(yè)發(fā)展計劃

5.單項選擇題企業(yè)為引導員工提高績效，制定計劃，明確企業(yè)對員工業(yè)績的要求，并據(jù)此作為評價員工業(yè)績的標準，這類計劃稱為（）

A.人員補充計劃
B.人員調(diào)配計劃
C.工作考評計劃
D.人才開發(fā)計劃

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