多項選擇題按國務(wù)院政策要求，應(yīng)監(jiān)督勞務(wù)分包隊伍對農(nóng)民工工資應(yīng)當(dāng)做到（）。

A.日清日結(jié)
B.月清月結(jié)
C.年清年結(jié)
D.按分包合同約定執(zhí)行


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2.多項選擇題工資表中人員必須與考勤表一致，且必須有（）簽字和其所在企業(yè)蓋章，方可辦理勞務(wù)費結(jié)算。

A.務(wù)工人員本人
B.施工隊伍負責(zé)人
C.項目經(jīng)理
D.企業(yè)法人

3.多項選擇題勞動合同審查的要求包括（）。

A.當(dāng)事人申請
B.勞動合同簽訂
C.鑒證機關(guān)審核
D.確認證明

4.多項選擇題勞動合同中，勞動者應(yīng)具備（）。

A.民事能力
B.身體條件
C.工作能力符合用人單位招聘條件
D.年滿16周歲

5.多項選擇題勞動合同的必備條款包括哪些條款（）。

A.勞動合同期限和試用期限
B.工作內(nèi)容和工作時間
C.勞動紀律和政治待遇
D.生產(chǎn)條件或工作條件

6.多項選擇題勞務(wù)分包隊伍綜合評價的方法包括（）。

A.考評周期
B.考評對象
C.考評方式
D.信息反饋

7.多項選擇題勞務(wù)分包合同的條款中，重要條款有：（）。

A.勞務(wù)分包工作對象及提供勞務(wù)內(nèi)容
B.分包工作年限與保險
C.材料及設(shè)備供應(yīng)
D.施工配合

8.多項選擇題在勞務(wù)分包施工與資源保障能力評價時，應(yīng)重點考察企業(yè)是否重視管理工作，有較高的管理意識和完善的管理體系，其中包括：（）。

A.有符合本*行業(yè)和企業(yè)特點的較完善的管理制度
B.有完善的組織管理體系
C.遵守國家法律法規(guī)，注重建筑業(yè)法律法規(guī)的宣傳、教育和學(xué)習(xí)
D.有符合本*行業(yè)體系的勞務(wù)分包人民

10.多項選擇題勞務(wù)員在審驗勞務(wù)隊伍資質(zhì)時應(yīng)注意：（）要求。

A.資質(zhì)
B.資格要求
C.業(yè)績要求
D.政策管理

最新試題

該工程的計劃實際用工是（）。

題型：單項選擇題

突發(fā)事件處理時按相關(guān)責(zé)任要求，對發(fā)生糾紛事件的總承包企業(yè)、總承包二級公司和項目相關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任。（）

題型：判斷題

當(dāng)涉及農(nóng)民工傷、患病期間工資待遇的爭議案件，勞動爭議仲裁委員會可全部解決。（）

題型：判斷題

解決勞動爭議的原則有（）

題型：多項選擇題

應(yīng)急機構(gòu)體系成立各級應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，各級領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團公司、一級公司和項目部。（）

題型：判斷題

單項工程勞務(wù)合同估算價100萬以上的必須進行招投標選擇隊伍。（）

題型：判斷題

若該企業(yè)對仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟（）

題型：單項選擇題

若該群體為21人，且造成了嚴重的社會影響，則該企業(yè)應(yīng)接受的改正期限應(yīng)不少于（）

題型：單項選擇題

當(dāng)事人一方也可不經(jīng)調(diào)解，而直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提前訴訟。（）

題型：判斷題

總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門于（）檢查不合格的項目經(jīng)理部進行復(fù)查。

題型：單項選擇題