A.護理風險識別
B.護理風險評估
C.護理風險處理
D.風險管理效益評價
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A.標準合理原則
B.與計劃一致原則
C.重點性原則
D.追求卓越原則
A.局部控制和全面控制
B.直接控制和間接控制
C.前饋控制、同期控制和反饋控制
D.日?？刂坪投ㄆ诳刂?/p>
A.能力高，動機水平高
B.能力高，動機水平低
C.能力低，有工作愿望
D.能力低，動機水平低
A.中庸式管理
B.專制式管理
C.貧乏式管理
D.俱樂部式管理
A.根據(jù)護理工作的需要
B.根據(jù)應(yīng)聘者的知識水平
C.根據(jù)受聘者的業(yè)務(wù)能力
D.根據(jù)面試結(jié)果而定
最新試題
由護理人員自行制定排班原則，經(jīng)過集體討論，不斷修訂完善的排班方式為以下哪種？（）
基本理論、基本知識、基本技能屬于醫(yī)院護理人才培養(yǎng)教育的哪項內(nèi)容？（）
以下哪項不是護理安全管理制度的內(nèi)容？（）
以下哪種形式是人才的自愿流出形式？（）
護理組織結(jié)構(gòu)中的組織結(jié)構(gòu)基本類型，根據(jù)存在目的進行劃分，團隊的常見類型有哪些？（）
護理安全管理中最關(guān)鍵的因素是（）。
護理質(zhì)量控制的核心目的是（）。
院校新成立一個護理團隊，成員來自省內(nèi)各地，文化背景、個性特點均存在差異，此時，迫切需要團隊協(xié)同發(fā)揮效應(yīng)，需要運用護理團隊中哪種人際關(guān)系需求？（）
人力資源有以下哪三個層次？（）
制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓、開發(fā)、管理及發(fā)展等方面的政策和具體措施，符合以下哪項人力資源管理的基本任務(wù)？（）