單項選擇題“自我實現(xiàn)人”假使相應的理論為（）
A.X理論
B.Y理論
C.W理論
D.超Y理論或應變理論
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1.單項選擇題高級神經活動類型中的強、平衡、靈活型與氣質類型中的（）相對應。
A.多血質
B.膽汁質
C.粘液質
D.抑郁質
2.單項選擇題世界上研究、應用組織行為學較早、較發(fā)達的國家是（）
A.蘇聯(lián)
B.美國
C.中國
D.法國
3.單項選擇題人們受措后想出各種理由原諒自己，或為自己的失敗辯解，這種現(xiàn)象就是（）
A.替代
B.合理化
C.表同
D.投射
4.單項選擇題霍桑試驗的結論認為提高生產效率的主要原因是（）
A.工作的物理環(huán)境
B.福利
C.人際關系等社會心理因素
D.工資
5.單項選擇題存在于職工生活和工作環(huán)境中的一種“保健性激勵”是指（）
A.報酬性激勵
B.非報酬性激勵
C.個人獎勵
D.集體獎勵
最新試題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是（）
題型：單項選擇題
群體決策過程中，為了避免群體極化，應該采取以下哪種措施？（）
題型：單項選擇題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：單項選擇題
關于人際溝通的過程中必須注意的特點是（）。
題型：多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知？（）
題型：單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎。
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導致決策失誤的效應是（）
題型：單項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題