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高級人力資源管理師(一級)人事測評技術(shù)的應(yīng)用單項選擇題每日一練(2019.01.22)
來源:考試資料網(wǎng)
1
沙盤模擬培訓是通過引領(lǐng)學員進入一個模擬的()。
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2
公文筐測試也稱為()。
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3
測試結(jié)果穩(wěn)定、可靠的特點不包括()。
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4
沙盤推演測評法中,實戰(zhàn)模擬應(yīng)控制在()小時以內(nèi)。
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5
職業(yè)能力測試可以劃分為一般能力測試和()測試。
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