A.存在的主導(dǎo)需要
B.如果較高層次需要的滿足受到抑制的話,那么人們對較低層次的需要的渴望會變得更加強(qiáng)烈
C.并不認(rèn)為各類需要層次是剛性結(jié)構(gòu)
D.較低層次的需要必須在較高層次的需要滿足之前得到充分的滿足,二者具有不可逆性
E.如果人們較高層次的需要一再遭受挫折,得不到滿足,人們就會重新追求較低層次需要的滿足
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.生理需要
B.自尊需要分類中的內(nèi)在部分
C.自尊需要分類中的外在部分
D.自我實(shí)現(xiàn)層次中所包含的特征
E.友誼的需要
A.生存需要
B.安全需要
C.相互關(guān)系需要
D.成長發(fā)展需要
E.自我實(shí)現(xiàn)需要
A.醫(yī)療
B.住宅設(shè)施建設(shè)
C.意外保險
D.雇用保證
E.人事考核
A.根本不存在什么主導(dǎo)需要
B.一旦一種需求得到滿足,就會有另一種需要取而代之
C.大多數(shù)人的需要結(jié)構(gòu)很復(fù)雜,無論何時都有許多需求影響行為
D.只有在較低層次的需求得到滿足之后,較高層次的需求才會有足夠的活力驅(qū)動行為
E.滿足較高層次需求的途徑少于滿足較低層次需求的途徑
A.一個人可以同時有許多需要,但其中有一種最強(qiáng)的需要(稱為主導(dǎo)需要)起作用
B.一個人會出現(xiàn)多種動機(jī),但只有一種最強(qiáng)的動機(jī)(稱為強(qiáng)勢動機(jī))實(shí)際產(chǎn)生行為
C.多種需要會產(chǎn)生多種行為
D.多種動機(jī)會產(chǎn)生多種行為
E.多種需要會產(chǎn)生多種動機(jī)
最新試題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
決策制定的影響因素有哪些?()
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()