單項選擇題產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析理論中,在《競爭戰(zhàn)略》一書中提出,現(xiàn)有企業(yè)間的競爭程度、潛在入侵者、買方的討價還價能力、供方的討價還價能力以及替代品威脅,是決定產(chǎn)業(yè)贏利的五種競爭作用力。對此理論的最主要代表人物是()

A、安德魯期
B、舒爾茨
C、波特
D、沃爾什


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3.單項選擇題人力資本的核心是提高人口質(zhì)量,其人力投資的主要部分是()

A、人力投資
B、市場投資
C、教育投資
D、管理投資

4.單項選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從決策權(quán)力集中到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動出擊

5.單項選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從互不信任到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動出擊

6.單項選擇題人力資源職能的轉(zhuǎn)變以重要性排序方式,從職能導(dǎo)向到()

A、合作伙伴
B、決策權(quán)力分散
C、戰(zhàn)略導(dǎo)向
D、主動出擊

10.單項選擇題組織生態(tài)理論是由()借鑒生態(tài)學(xué)理論在1977年提出的。

A、韋伯
B、巴納德
C、西蒙
D、哈南與弗里曼