填空題溝通媒介有四類（）。

你可能感興趣的試題

5.名詞解釋薪酬調(diào)整
6.名詞解釋薪酬控制
7.名詞解釋薪酬預(yù)算
8.單項(xiàng)選擇題不屬于薪酬溝通特征的是（）

A.公平性
B.互動(dòng)性
C.動(dòng)態(tài)性
D.激勵(lì)性

9.單項(xiàng)選擇題薪酬調(diào)整的具體方法是（）

A.自上而下法
B.自下而上法
C.經(jīng)驗(yàn)曲線調(diào)整法
D.關(guān)鍵事件法

10.單項(xiàng)選擇題下列哪個(gè)不屬于薪酬調(diào)整的必要性方面（）

A.生活費(fèi)用的變化
B.人才供需變化
C.競(jìng)爭(zhēng)策略變化
D.社會(huì)輿論的變化

最新試題

下列股權(quán)激勵(lì)模式中，（）適用于成熟型企業(yè)以及對(duì)資金投入要求不是非常高的企業(yè)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

彈性福利計(jì)劃的實(shí)施方式包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

上市公司員工持股計(jì)劃，單個(gè)員工所獲股份權(quán)益對(duì)應(yīng)的股票總數(shù)累計(jì)不得超過(guò)公司股本總額的（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

收益分享計(jì)劃包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

每期員工持股計(jì)劃的持股期限不得低于（）個(gè)月，以非公開發(fā)行方式實(shí)施員工持股計(jì)劃的持股期限不得低于（）個(gè)月。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

股票期權(quán)作為股權(quán)激勵(lì)模式，具有的優(yōu)點(diǎn)包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

根據(jù)我國(guó)有關(guān)政策規(guī)定，允許參與員工持股計(jì)劃的人員通常包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

上市公司可以采用的股權(quán)激勵(lì)模式有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

我國(guó)《管理辦法》對(duì)股權(quán)激勵(lì)額度的最高上限進(jìn)行了規(guī)定，上市公司全部有效的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)累積不得超過(guò)公司股本總額的（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題