A.2000;200
B.2000;150
C.1500;200
D.1500;1500
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A.遵守法律法規(guī)原則
B.公平自愿原則
C.平等合作原則
D.自我約束原則
E.自我管理原則
A.年資型工資制
B.分解型工資制
C.職能型工資制
D.多元型工資制
E.職位型工資制
A.旅游、消遣等費(fèi)用
B.延續(xù)后代所必須的生活費(fèi)用
C.一定的教育和訓(xùn)練費(fèi)用
D.精神消費(fèi)費(fèi)用
E.維持員工自身的生活資料費(fèi)用
A.本地區(qū)年度經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率作為依據(jù)
B.勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格作為依據(jù)
C.社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率作為依據(jù)
D.對(duì)外貿(mào)易狀況作為依據(jù)
E.城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)作為依據(jù)
A.實(shí)物消費(fèi)量
B.勞務(wù)消費(fèi)量
C.閑暇時(shí)間
D.享受資料
E.生活質(zhì)量
最新試題
簡(jiǎn)述福利總量的選擇。
在全社會(huì)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是()
制定工資等級(jí)表的原則是什么?
獎(jiǎng)金制度的核心問(wèn)題是正確的制訂()
1915年起,發(fā)達(dá)國(guó)家逐步建立起來(lái)四種主要的工作評(píng)價(jià)體系,下列對(duì)它們按出現(xiàn)的時(shí)間順序排列正確的是()
確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些?
19世紀(jì)初期,提出“按比例分配”的空想主義者是()
簡(jiǎn)述最低工資不包括的內(nèi)容。
建立相應(yīng)的增資制度的具體辦法是什么?
分享工資理論的提出者是經(jīng)濟(jì)學(xué)家()