多項選擇題小王由A公司進入B公司半年以后,發(fā)現(xiàn)自己的待遇比剛進入B公司時有所提高。根據(jù)公平理論,這種比較屬于()。
A.橫向比較
B.縱向比較
C.組織內自我比較
D.組織外自我比較
E.組織外他比
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1.多項選擇題下列各項屬于雙因素理論中激勵因素的有()。
A.責任
B.監(jiān)督方式
C.成就感
D.工作環(huán)境
E.別人的認可
2.多項選擇題馬斯洛的需要層次理論中,屬于基本需要的有()。
A.生理需要
B.安全需要
C.歸屬和愛的需要
D.尊重的需要
E.自我實現(xiàn)的需要
3.多項選擇題馬斯洛的需要層次理論認為人的需要包括()。
A.成就需要
B.權力需要
C.歸屬和愛的需要
D.生理需要和安全需要
E.尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要
4.多項選擇題從激勵內容的角度,可以把激勵分為()。
A.自我激勵
B.精神激勵
C.物質激勵
D.負向激勵
E.正向激勵
5.多項選擇題以下屬于動機要素的是()。
A.選擇做出什么樣的行為
B.期待某種結果而產生的心理狀態(tài)
C.行為的努力程度
D.堅持的水平
E.驅動人采取行動來尋求滿足的一種壓力狀態(tài)
最新試題
下列關于說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
下列關于馬斯洛需要層次理論說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
下列關于質量監(jiān)督小組說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
酒店現(xiàn)行的工資福利待遇中,比較突出的是基層員工缺少社會保險,使得基層員工在醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)等方面缺乏有效保障。從馬斯洛需要層次理論上看,該種現(xiàn)象表明酒店的管理未能滿足基層員工的()。
題型:單項選擇題
感到不公平的員工采用恢復平衡的方式包括下列的()。
題型:多項選擇題
下列關于有效參與管理條件說法正確的是()。
題型:多項選擇題
下列關于期望理論說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
與參與管理相關的激勵理論包括()。
題型:多項選擇題
下列關于赫茲伯格雙因素理論中的激勵因素是()。
題型:多項選擇題
下列關于赫茲伯格雙因素理論說法不正確的是()。
題型:單項選擇題