A.勞動行政部門代表
B.工會代表
C.企業(yè)方面代表
D.人民法院
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A.3
B.5
C.10
D.15
A.社會團體
B.人民法院
C.企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會
D.勞動爭議仲裁委員會
A.家庭或者個人與家政服務(wù)人員之間的糾紛
B.勞動者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛
C.勞動者與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系后,請求用人單位返還其收取的勞動合同定金而產(chǎn)生的爭議
D.勞動者請求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放社會保險金的糾紛
A.勞動合同解除后辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
B.勞動者對勞動能力鑒定委員會傷殘等級鑒定結(jié)論不服
C.勞動關(guān)系解除后勞動者請求用人單位返還抵押物
D.勞動者因患職業(yè)病要求用人單位依法給予工傷保險待遇
A.國家機關(guān)與公務(wù)員之間產(chǎn)生的爭議
B.社會團體和與之建立勞動關(guān)系的勞動者因勞動權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議
C.事業(yè)單位與本單位實行聘用制的工作人員因勞動權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議
D.我國個體經(jīng)濟組織和與之建立勞動關(guān)系的勞動者因勞動權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議
最新試題
勞動爭議通過仲裁裁決結(jié)案的案卷,保存期不少于()年。
仲裁員應(yīng)當(dāng)具有法律知識、從事人力資源管理或者工會等專業(yè)工作滿()年。
關(guān)于仲裁案卷,以下說法正確的是()。
勞動關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議指的是()。
因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在法定1年的仲裁時效期間內(nèi)申請仲裁的,仲裁時效()。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定:勞動爭議申請仲裁的時效期間為(),仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
勞動爭議案件案情復(fù)雜申請延期的,勞動仲裁延長期限不得超過()天。
按《勞動合同法》的規(guī)定,勞動行政部門自收到集體合同文本之日起()日內(nèi)未提出異議的,集體合同即行生效。
勞動者依據(jù)《中華人民共和國調(diào)解仲裁法》第47條第(一)項規(guī)定:"追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金,如果仲裁裁決涉及數(shù)項,每項確定的數(shù)額均不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標準()個月金額的,應(yīng)當(dāng)按照終局裁決處理"。
下列屬于勞動爭議的有()。