單項選擇題在馬斯洛的需要層次理論中,發(fā)揮個人潛能、實(shí)現(xiàn)個人理想的需要是()。

A.安全需要
B.尊嚴(yán)的需要
C.自我實(shí)現(xiàn)的需要
D.歸屬和愛的需要


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1.單項選擇題()型的公司重視創(chuàng)造發(fā)明。

A.棒球隊
B.堡壘
C.俱樂部
D.學(xué)院

2.單項選擇題采用頭腦風(fēng)暴法需遵循的原則有()。

A.遲延評判
B.民主集中原則
C.各抒己見
D.以上答案都不對

3.單項選擇題()是影響員工需要類型,數(shù)量的重要變量。

A.規(guī)模大小
B.工藝特性
C.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
D.商業(yè)因素

4.單項選擇題員工流失的成本可以分為兩個方面,即直接成本和()成本。

A.隱含
B.顯性
C.空位
D.轉(zhuǎn)換

5.單項選擇題二元薪酬追蹤系統(tǒng)是指為()提供的一種單獨(dú)的薪酬結(jié)構(gòu)。

A.臨時雇員
B.專業(yè)人員
C.高層管理人員
D.一般員工

最新試題

下列關(guān)于年薪制的說法,錯誤的是()。

題型:單項選擇題

下列關(guān)于人力資源外包與離岸經(jīng)營的說法,錯誤的是()。

題型:單項選擇題

目前國家強(qiáng)制用人單位為非全日制從業(yè)人員繳納的社會保險是()。

題型:單項選擇題

下列關(guān)于小張享受一次性傷殘補(bǔ)助金的說法,正確的是()

題型:單項選擇題

“完善特殊工時制度,加強(qiáng)對企業(yè)實(shí)行特殊工時制度的審批管理”,是發(fā)展和諧勞動關(guān)系主要任務(wù)中()的內(nèi)容。

題型:單項選擇題

“除了在薪酬中減少固定薪酬部分所占的比重、增加浮動薪酬的比重,往往還力圖實(shí)行員工股份所有權(quán)計劃等,以鼓勵員工與組織共擔(dān)風(fēng)險”,這是采取()及相應(yīng)的人力資源戰(zhàn)略。

題型:單項選擇題

下列選項中,被稱為勞動關(guān)系系統(tǒng)運(yùn)行核心規(guī)則的是()。

題型:單項選擇題

在個體的職業(yè)生涯發(fā)展階段中,建立期的主要活動是()。

題型:單項選擇題

正常情況下的市場勞動力供給曲線的形狀表明,在其他條件一定的情況下,()。

題型:單項選擇題

根據(jù)《職業(yè)分類大典》,關(guān)于社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員的說法,正確的是()。

題型:單項選擇題