單項選擇題缺乏職位的相關知識所導致的面試錯誤被稱為（）。

A.對比效應
B.缺乏職位的相關知識
C.最初印象傾向
D.非言語行為造成的錯誤


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1.單項選擇題（）不是專業(yè)筆試的優(yōu)點。

A.測試習題較多，較為全面
B.直觀性強
C.應試者的心理壓力小
D.費時少

3.單項選擇題面試是目前招聘過程中經(jīng)常使用的篩選技術，關于該方法的特點，不正確的說法是（）。

A.可以直觀地獲得關于求職者的最真實信息
B.在短時間內(nèi)可以獲得求職者的綜合信息
C.可以提高人員選拔的有效性
D.容易防范和識別考生的社會贊許行為

4.單項選擇題面試者根據(jù)開始幾分鐘對應聘者所獲得的感覺作出判斷指的是面試偏差中的（）。

A.最初印象傾向
B.對比效應
C.負面印象加重傾向
D.非語言行為

5.單項選擇題根據(jù)斯彭斯的觀點，人際洞察力、客戶服務意識是6大類勝任特征中的（）。

A.助人／服務特征
B.管理特征
C.認知特征
D.成就特征