單項(xiàng)選擇題針對考評時(shí)出現(xiàn)的優(yōu)先和近期效應(yīng),所采取的克服方式不包括()。
A.了解全面資料
B.掌握近期信息
C.科學(xué)系統(tǒng)的考評評價(jià)
D.以近期信息代替全期信息
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1.單項(xiàng)選擇題成績記錄法具備()的優(yōu)點(diǎn)。
A.有效性
B.全面性
C.經(jīng)濟(jì)性
D.準(zhǔn)確性
2.單項(xiàng)選擇題強(qiáng)迫選擇法不能避免()。
A.苛嚴(yán)誤差
B.個(gè)人偏見
C.中間傾向
D.寬厚誤差
3.單項(xiàng)選擇題人員激勵(lì)的含義、特點(diǎn)及功能人力資源管理的核心內(nèi)容是()
A.績效考核
B.人員培訓(xùn)
C.人員福利
D.人員激勵(lì)
4.單項(xiàng)選擇題績效考核的限制方法績效考核采用限制法,就是()
A.對考核等級或記分進(jìn)行合理限制
B.對考核內(nèi)容進(jìn)行合理限制
C.對考核對象進(jìn)行合理限制
D.對考核時(shí)間進(jìn)行合理限制
5.單項(xiàng)選擇題績效考核的方法中國科學(xué)院研制的CPM評價(jià)量表屬于績效考核方法中的()
A.分級法
B.關(guān)鍵事件法
C.領(lǐng)導(dǎo)行為效能測定法
D.因素平定法
最新試題
為了對員工進(jìn)行有效的輔導(dǎo),管理者應(yīng)選擇的績效輔導(dǎo)時(shí)機(jī)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績效管理系統(tǒng)的評估方法,主要包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于績效溝通說法正確的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
績效管理評估的指標(biāo)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績效考評指標(biāo)的來源主要包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績效考評方法對比分析可以從()等方面進(jìn)行
題型:多項(xiàng)選擇題
績效管理評估指標(biāo)有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
考評者培訓(xùn)的時(shí)間適合在()。
題型:多項(xiàng)選擇題
根據(jù)面談的具體過程及特點(diǎn),可將績效面談分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
基于信息化績效考評系統(tǒng)中,績效考評后臺(tái)系統(tǒng)的主要功能包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題