A.強(qiáng)制原則
B.合議原則
C.一次裁決原則
D.回避原則
E.區(qū)分舉證責(zé)任原則
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A.群眾性
B.自治性
C.合法性
D.非強(qiáng)制性
E.強(qiáng)制性
A.優(yōu)先保護(hù)社會穩(wěn)定
B.優(yōu)先保護(hù)勞動者利益
C.著重調(diào)解及時處理的原則
D.查清事實(shí)的基礎(chǔ)上依法處理的原則
E.當(dāng)事人在適用法律上一律平等的原則
A.權(quán)利爭議
B.勞動合同爭議
C.經(jīng)濟(jì)利益爭議
D.關(guān)于勞動安全衛(wèi)生、工作時間、休息休假、保險(xiǎn)福利而發(fā)生的爭議
E.關(guān)于勞動報(bào)酬、培訓(xùn)、獎懲等因適用條件的不同理解與實(shí)施而發(fā)生的爭議
A.中線
B.基準(zhǔn)線
C.下線
D.警告線
E.上線
A.工資指導(dǎo)線
B.工資支付辦法
C.工資協(xié)議的期限
D.工資協(xié)議的違約責(zé)任
E.獎金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法
最新試題
我國勞動力市場工資指導(dǎo)價(jià)位制度的具體目標(biāo)包括()。
企業(yè)勞動爭議的協(xié)商的特征包括()。
關(guān)于勞動爭議的協(xié)商解決表述正確的是()。
勞動爭議仲裁的基本制度包括()。
因簽訂集體合同發(fā)生爭議時,當(dāng)事人承擔(dān)的和平義務(wù)包括()。
仲裁庭對追索()的案件,根據(jù)當(dāng)事人的申請,可以裁決先予執(zhí)行。
安全生產(chǎn)檢查制度是()對勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、制度的實(shí)施依法進(jìn)行監(jiān)督檢查的制度。
在企業(yè)經(jīng)營過程中,應(yīng)該秉持的正確利益觀是()
下列關(guān)于勞動爭議的說法正確的有()。
勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的主要區(qū)別包括()。