單項選擇題勞動法》第八條規(guī)定，勞動者依照法律規(guī)定，通過職工大會、職工代表大會或者其他形式，參與民主管理或者就保護勞動者合法權益與用人單位進行（）。
A.集體談判
B.平等協(xié)商
C.集體協(xié)商
D.共決
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1.單項選擇題勞動爭議仲裁庭裁決案件，應當（）。
A.先行調(diào)解
B.先行裁決
C.當庭裁決
D.促成和解
2.單項選擇題下列哪種情形職工代表資格仍然繼續(xù)有效（）。
A.職工退休
B.職工觸犯法律
C.職工調(diào)離本單位
D.職工進行崗位輪換
3.單項選擇題下列關于員工參與的表述，不正確的是（）。
A.員工參與有利于提高員工的歸屬感
B.員工參與有利于決策的貫徹實施
C.盡管員工參與有很多好處，但實際上管理者對員工參與并沒有需求
D.員工參與有利于消除勞資雙方的意見分歧
4.單項選擇題根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位（）自己法定責任，排除員工權利的，合同無效或者部分無效。
A.承擔
B.減小
C.解除
D.免除
5.單項選擇題集體合同所確定的工資標準不得（）最低工資標準。
A.高于
B.低于
C.高于或等于
D.低于或等于
最新試題
簡述勞動爭議調(diào)解的程序。
題型：問答題
簡述勞動規(guī)章制度制定的依據(jù)。
題型：問答題
在勞動爭議調(diào)解過程中，實現(xiàn)有效溝通應當注意的有（）。
題型：多項選擇題
醫(yī)療期是指職工（）停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。
題型：多項選擇題
為收集單位實施勞動標準情況而開展調(diào)研時，應該注意避免的錯誤包括（）。
題型：多項選擇題
按照《勞動合同法》規(guī)定，（）等行業(yè)可以訂立區(qū)域性行業(yè)性集體合同。
題型：多項選擇題
試述職工代表大會的會議議程和主要程序。
題型：問答題
所有用人單位應當為（）的員工繳納養(yǎng)老保險費。
題型：多項選擇題
根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》，可以對勞動爭議進行調(diào)解的組織有（）。
題型：多項選擇題
試述在集體協(xié)商中如何體現(xiàn)雙方平等原則。
題型：問答題