單項(xiàng)選擇題以下不屬于財(cái)務(wù)績效指標(biāo)的是()。

A.收入增長指標(biāo)
B.成本減少指標(biāo)
C.生產(chǎn)效率提高指標(biāo)
D.市場份額指標(biāo)


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1.單項(xiàng)選擇題平衡計(jì)分卡在財(cái)務(wù)方面強(qiáng)調(diào)從()的立場出發(fā)。

A.市場
B.股東
C.顧客
D.高層管理者

2.單項(xiàng)選擇題不屬于與企業(yè)戰(zhàn)略方向相配合的財(cái)務(wù)性主題是()。

A.資產(chǎn)利用-投資戰(zhàn)略
B.投資-收益
C.成本降低-生產(chǎn)力改進(jìn)
D.收入-成長

3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)為客戶提供產(chǎn)品或勞務(wù)后取得的利潤水平,被稱為()。

A.客戶保留度
B.客戶滿意度
C.客戶獲取率
D.客戶利潤貢獻(xiàn)率

4.單項(xiàng)選擇題平衡計(jì)分卡的作者是()。

A.羅伯特·卡普蘭
B.杜邦
C.大衛(wèi)·諾頓
D.羅伯特·卡普蘭和大衛(wèi)·諾頓

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于平衡計(jì)分卡說法不正確的是()。

A.平衡計(jì)分卡是根據(jù)企業(yè)組織戰(zhàn)略要求而精心設(shè)計(jì)的指標(biāo)體系
B.它將各種具體的相互平衡的績效考評(píng)體系逐漸轉(zhuǎn)化為企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)
C.為企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的完成建立可靠的執(zhí)行基礎(chǔ)
D.平衡計(jì)分卡是一種績效管理工具

最新試題

組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

合理的勞動(dòng)定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)在用人方面精打細(xì)算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動(dòng)”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。

題型:多項(xiàng)選擇題

基金項(xiàng)目中一般包含()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

案例分析法中,解決問題的環(huán)節(jié)包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

按照勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的功能劃分,技術(shù)類勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在績效管理與考評(píng)體系的運(yùn)行過程中,會(huì)出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題,其原因是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的()。

題型:多項(xiàng)選擇題