單項選擇題衡量領導才能方面的潛力的測驗,一般是指()
A.職業(yè)測驗
B.適應性測驗
C.品格測驗
D.智力測驗
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題對主管人員業(yè)務知識培訓的重點是()
A.材料科學
B.法律知識
C.電子計算機技術(shù)
D.管理學的基本原理和方法
2.單項選擇題屬于相對考評的考評方法是()
A.考試法
B.成績記錄法
C.對比法
D.比較法
3.單項選擇題在選拔主管人員時,重點應放在候選人在實踐中的表現(xiàn)出來的()
A.個人素質(zhì)
B.知識結(jié)構(gòu)
C.管理能力
D.工作熱情
最新試題
在組織的所有人員中,最重要的是()
題型:單項選擇題
一個管理人員在整個管理過程中綜合處理問題的能力主要體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
管理能力包括()
題型:多項選擇題
對于一個主管人員來說,能否成功地履行管理職能的最基本的要求是()
題型:單項選擇題
在考評方法中,()方法經(jīng)常與目標管理相結(jié)合
題型:單項選擇題
組織培訓主管人員的內(nèi)容非常豐富,重點應該放在()(基本原理基本方法)
題型:單項選擇題
有計劃的提升,上級主管人員(),受訓者本人()。
題型:單項選擇題
()是用圖形的方式表示組織各機構(gòu)、崗位、上下左右相互關(guān)系
題型:單項選擇題
為了獲得合適的主管人員來充實組織的職位,就必須進行選聘.選聘的基本條件主要包括()
題型:多項選擇題
按主管人員的標準進行考評最好的方法是()
題型:單項選擇題