補(bǔ)充學(xué)能培訓(xùn)是（）的一種

錄用經(jīng)費(fèi)預(yù)算包括的經(jīng)費(fèi)有（）。

筆試的長處是（）。

調(diào)升較高職務(wù)是（）的一種。

申請表采用（）以上的形式更為合適。

（）的作用在于使獲獎?wù)叩玫骄裆系臐M足，這也是給予職工的有效報酬。

工資管理體系的構(gòu)成包括（）。

個別工資分析的依據(jù)是（）。

在各企業(yè)中，申請表的設(shè)計有很大差異，但通常都需獲取以下幾方面信息（）。

進(jìn)行企業(yè)工資體系分析的依據(jù)是企業(yè)的工資制度、獎勵制度、退職退休金制度和人事考核制度等，其分析的重點(diǎn)是（）。