A.薪資待遇
B.工作地點
C.公司規(guī)模
D.職位描述
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A.分析行業(yè)發(fā)展趨勢
B.提供職位推薦
C.教授面試技巧
D.進(jìn)行心理測評
A.咨詢環(huán)境的舒適度
B.職業(yè)指導(dǎo)師的專業(yè)水平
C.客戶的配合程度
D.咨詢時間的長短
A.服務(wù)范圍廣泛
B.服務(wù)手段多樣化
C.服務(wù)人員專業(yè)化
D.服務(wù)效果難以量化
A.勞動法律法規(guī)
B.市場營銷原理
C.人力資源管理
D.心理學(xué)基礎(chǔ)知識
A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r
B.行業(yè)發(fā)展趨勢
C.政策法規(guī)變化
D.教育水平要求
最新試題
在職業(yè)指導(dǎo)中,()通常用于評估個體在模擬工作環(huán)境中的表現(xiàn)。
針對求職者信息不真實這一問題,職業(yè)指導(dǎo)師可以采取的處理方法包括()
職業(yè)指導(dǎo)師在高級職業(yè)介紹服務(wù)中,發(fā)布企業(yè)形象時應(yīng)首要考慮的原則是()
關(guān)于職業(yè)指導(dǎo)師在針對性的用工服務(wù)中的企業(yè)形象發(fā)布,正確的是()
在職業(yè)指導(dǎo)師進(jìn)行前臺咨詢服務(wù)時,以下哪些屬于開展擇業(yè)咨詢指導(dǎo)的內(nèi)容()
以下哪些因素是影響前臺咨詢指導(dǎo)效果的關(guān)鍵因素()
職業(yè)指導(dǎo)師在提供職業(yè)咨詢服務(wù)時,應(yīng)具備哪些技能()
以下哪些屬于職業(yè)指導(dǎo)師在信息采集階段需要掌握的線上就業(yè)指標(biāo)()
職業(yè)指導(dǎo)的基本對象內(nèi)容涵蓋哪些()
職業(yè)指導(dǎo)的功能作用主要包括哪些方面()