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A.給咨詢對(duì)象一個(gè)與工作相類似的環(huán)境
B.給咨詢對(duì)象一個(gè)輕松愉快的環(huán)境
C.和咨詢對(duì)象共同創(chuàng)造一個(gè)和諧的環(huán)境
D.讓咨詢對(duì)象想象一個(gè)與工作相類似的環(huán)境
A.崗位名稱和工作目的
B.工作職責(zé)和工作任務(wù)
C.效績(jī)標(biāo)準(zhǔn)和權(quán)限
D.工作經(jīng)驗(yàn)
A.開放型轉(zhuǎn)化
B.信息化、智能型轉(zhuǎn)化
C.知識(shí)創(chuàng)新型轉(zhuǎn)化
D.跨專業(yè)、復(fù)合型轉(zhuǎn)化
A.復(fù)述技術(shù)
B.澄清技術(shù)
C.傾聽技術(shù)
D.以上都不是
A.使成員間互相交往，盡快熟悉
B.建立信任感，逐步形成團(tuán)體的凝聚力
C.制定團(tuán)體活動(dòng)規(guī)范
D.協(xié)助成員整理歸納在團(tuán)體中所學(xué)的東西
最新試題
以下說法，（）是正確的。
堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)的原則是指，依據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范和工作要求，按照完善功能、規(guī)范流程、強(qiáng)化服務(wù)、（）的要求，進(jìn)行整體規(guī)劃設(shè)計(jì)和整體建設(shè)。
一般而言，對(duì)職業(yè)指導(dǎo)人員進(jìn)行“畫像”的關(guān)鍵詞不包括（）。
在打造服務(wù)品牌的過程，（）是職業(yè)指導(dǎo)人員與服務(wù)對(duì)象進(jìn)行良好互動(dòng)的外表層。
結(jié)合案例內(nèi)容，人力資源培訓(xùn)公司設(shè)計(jì)的培訓(xùn)方案中最致命的問題是（）。
就基本服務(wù)功能而言，職業(yè)指導(dǎo)工作室主要包括“一臺(tái)三區(qū)”。但對(duì)于李想這個(gè)只有20多平方的小小工作室而言，如果要去掉一個(gè)服務(wù)功能，最適宜被去掉的應(yīng)該是（）。
撰寫職業(yè)指導(dǎo)案例分析主要涉及的內(nèi)容包括：原因分析，方式、措施和手段的效果分析，主要結(jié)論，以及（）。
按照案例，大野鎮(zhèn)所采取的用工信息發(fā)布形式是（）
（）是職業(yè)指導(dǎo)資源開發(fā)最重要的途徑，是推進(jìn)職業(yè)指導(dǎo)資源庫(kù)建設(shè)的重要戰(zhàn)略。
上述案例中，（）不是該職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)樹立服務(wù)品牌失敗的主要原因。