單項(xiàng)選擇題關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力，下列表述錯(cuò)誤的是（）

A.權(quán)力的作用方式是主體與客體進(jìn)行互動(dòng)的手段與方法
B.權(quán)力的目標(biāo)是權(quán)力主體個(gè)人或代表全體成員的意愿和利益
C.權(quán)力所界定的人與人之間的關(guān)系具有支配與被支配、領(lǐng)導(dǎo)與服從的關(guān)系特點(diǎn)
D.權(quán)力的主體是領(lǐng)導(dǎo)者，權(quán)力的客體是組織的其他成員，這表明權(quán)力是一種人與物之間的關(guān)系


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.多項(xiàng)選擇題最具代表性的內(nèi)容型激勵(lì)理論包括（）

A.需要層次理論
B.成就需要理論
C.雙因素理論
D.期望理論
E.歸因理論

3.多項(xiàng)選擇題關(guān)于管理者和領(lǐng)導(dǎo)者的區(qū)別，下列表述正確的是（）

A.管理者強(qiáng)調(diào)效率、領(lǐng)導(dǎo)者強(qiáng)調(diào)結(jié)果
B.管理者注重系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)、工作流程，按標(biāo)準(zhǔn)辦事、領(lǐng)導(dǎo)者注重人
C.管理者注重短期目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)者強(qiáng)調(diào)長遠(yuǎn)發(fā)展方向
D.管理者講究實(shí)用性、領(lǐng)導(dǎo)者講究原則
E.管理者考慮用先進(jìn)方法來完成任務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)者考慮做一件事情的目的是否有意義

4.多項(xiàng)選擇題構(gòu)成個(gè)人影響力的主要因素有（）

A.品格
B.才能
C.知識(shí)
D.感情
E.職權(quán)

5.單項(xiàng)選擇題馬斯洛認(rèn)為，人的需要中最基本、最強(qiáng)烈、最明顯的一種需要是（）

A.生理的需要
B.社交的需要
C.尊重的需要
D.自我實(shí)現(xiàn)的需要