問(wèn)答題企業(yè)集團(tuán)的主要作用有哪些？
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1.問(wèn)答題企業(yè)集團(tuán)的基本特征是什么？
2.問(wèn)答題企業(yè)集團(tuán)的定義是什么？
4.問(wèn)答題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃形成之后，應(yīng)從哪五個(gè)方面入手，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施進(jìn)行有效管理。
5.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的決策。
6.問(wèn)答題簡(jiǎn)述機(jī)遇、威脅分別包括什么？
8.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)文化的定義及分類。
最新試題
薪酬管理制度從橫向分類的角度可看做以下哪些單項(xiàng)薪酬制度的組合？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪些屬于績(jī)效目標(biāo)設(shè)置的原則，在績(jī)效目標(biāo)設(shè)計(jì)時(shí)需要掌握？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于薪酬關(guān)系的說(shuō)法，以下哪些是正確的？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
崗位評(píng)價(jià)是評(píng)定崗位的相對(duì)價(jià)值，確定崗位等級(jí)，以確定薪酬等級(jí)的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評(píng)價(jià)的特點(diǎn)？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人類主宰大自然而不是其他動(dòng)物，說(shuō)明人力資本具有什么特性？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為引入平衡計(jì)分卡優(yōu)化績(jī)效管理，該企業(yè)應(yīng)對(duì)考核周期做何改進(jìn)？
題型：?jiǎn)柎痤}
作為結(jié)果導(dǎo)向型考評(píng)方法的一種，（）與目標(biāo)管理法基本接近，采用更直接的工作績(jī)效衡量的指標(biāo)，通常適用于非管理崗位的職工。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)力需求的變動(dòng)表現(xiàn)為在（）勞動(dòng)力需求曲線上的移動(dòng)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一般而言，可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
如何通過(guò)企業(yè)的組織評(píng)價(jià)獲取信息？
題型：?jiǎn)柎痤}