簡述企業(yè)集團管控和管控模式的含義。

作為薪酬的其中一種，（）包括基本工資、績效工資、獎金等，一般以現(xiàn)金形式支付。

勞動爭議處理的具體原則的落實，保障了總體原則在勞動爭議處理全過程中的實現(xiàn)，以下哪些屬于勞動爭議處理的原則？（）

作為培訓(xùn)方法的一種，講授法有以下哪些優(yōu)勢？（）

關(guān)于薪酬關(guān)系的說法，以下哪些是正確的？（）

以下哪些類型屬于培訓(xùn)成果的范疇？（）

崗位評價是評定崗位的相對價值，確定崗位等級，以確定薪酬等級的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評價的基本功能？（）

場地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動，其特點有（）

一般而言，可以根據(jù)以下哪些來確定考評周期？（）

請分析該企業(yè)績效考核工作存在的問題。