單項選擇題仿真模擬大大節(jié)省了實際操作設備的配置要求,()好,可靠性高。
A、真實性;
B、質(zhì)量;
C、安全性;
D、操作性。
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1.單項選擇題班組創(chuàng)新主要體現(xiàn)在生產(chǎn)經(jīng)營(工作)過程中的()方面,如技術方面的小發(fā)明小創(chuàng)造等。
A、細節(jié);
B、管理;
C、文化;
D、制度。
2.單項選擇題()是企業(yè)的基層管理組織,應按照企業(yè)要求向成員進行規(guī)章制度培訓。
A、班組;
B、車間;
C、職能部門;
D、業(yè)務部門。
3.單項選擇題崗位適應型培訓的特點是以崗位的()作為培訓的重點內(nèi)容。
A、關鍵知識和關鍵技能;
B、基本知識和基本技能;
C、文化與價值觀;
D、規(guī)章制定。
4.單項選擇題項目培訓法強調(diào)學員在學習過程中的主體地位,提倡()的學習。
A、個性化;
B、共性化;
C、協(xié)作化;
D、小組化。
5.單項選擇題項目培訓法是以()為目的,通過師生共同完成培訓項目而使學員獲知識、能力的教學方法。
A、實際應用;
B、虛擬現(xiàn)實;
C、團結(jié)協(xié)作;
D、技能提升。
最新試題
請簡要概括一下教材中介紹的幾種崗位職務描述理論的基本精神,以及對培訓工作的意義。
題型:問答題
教學準備工作主要包括()。
題型:多項選擇題
采用標準化測量的優(yōu)點之一是因為(),是測評工具對不同的人的測評結(jié)果便于對照和比較。
題型:單項選擇題
()屬于效能指標。
題型:多項選擇題
一般職業(yè)能力測試包括()等能力測驗。
題型:多項選擇題
職責指標反映培訓工作的()等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。
題型:多項選擇題
不具有組織特性的有()。
題型:多項選擇題
福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有()。
題型:多項選擇題
崗位規(guī)范書的基本功能是用以說明承擔某一崗位工作的員工,在()等方面的最低要求。
題型:多項選擇題
備課的基本原則有:要掌握()。
題型:多項選擇題