多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)體系的特點(diǎn)是（）。

A、以企業(yè)戰(zhàn)略為中心；
B、分層分類；
C、以企業(yè)和員工的自主能力為導(dǎo)向；
D、是一個相對獨(dú)立的系統(tǒng)。


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2.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)授課的典型培訓(xùn)模式有（）。

A、講授法、演講法；
B、案例教學(xué)法、角色扮演法；
C、道具教學(xué)法、游戲活動法；
D、小組競爭法、情景訓(xùn)練法、行動學(xué)習(xí)法。

3.多項(xiàng)選擇題關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)方式的發(fā)展，正確的選項(xiàng)是（）。。

A、計(jì)算機(jī)化和基于互聯(lián)網(wǎng)的手段使培訓(xùn)過程發(fā)生了革命性變化；
B、學(xué)習(xí)門戶，即工作助手，它將自動操作整合在應(yīng)用程序中，提供比傳統(tǒng)方法更快、更便宜、更有效的輔助；
C、采用遠(yuǎn)程培訓(xùn)時，處于中心地點(diǎn)的培訓(xùn)師可以通過電視連接對遙遠(yuǎn)地點(diǎn)的學(xué)員進(jìn)行教學(xué)；
D、企業(yè)利用視頻會議，來對分散于不同地理位置的雇員或與培訓(xùn)師處在不同地方的雇員進(jìn)行培訓(xùn)

4.多項(xiàng)選擇題傳統(tǒng)的企業(yè)培訓(xùn)方法有（）。

A、在職培訓(xùn)（on-the-jobtraining，OJT）；
B、學(xué)徒制培訓(xùn)；
C、非正式學(xué)習(xí)；
D、模擬培訓(xùn)、工作指導(dǎo)培訓(xùn)。

5.多項(xiàng)選擇題盡管培訓(xùn)的形式多樣，內(nèi)容各異，但各類培訓(xùn)堅(jiān)持的原則基本一致。主要有以下幾項(xiàng)原則（）。

A、前瞻性原則；
B、長期性原則；
C、系統(tǒng)性原則；
D、效益性、實(shí)用性原則。