單項選擇題關于下行公文中批復文件說法錯誤的是()
A.批復是用于答復下級機關請示事項用的公文文休
B.批復可分為單發(fā)性批復、多發(fā)性批復
C.批復的標題一般要寫時批復的內容、態(tài)度和對象
D.批復的寫作格式由標題、發(fā)文字號、主送機關、落款、日期和蓋章構成
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1.單項選擇題國家或地方政府以及部門頒布法律法規(guī)常用的文件是()
A.指示
B.決定
C.命令
D.通報
2.單項選擇題WORD2000中需要以打印頁面方式顯示文本時,應選擇()
A.普通視圖
B.頁面視圖
C.大綱視圖
D.WEB版式視圖
3.單項選擇題()是將調查數(shù)據(jù)加以整理、分類,以利于計算機處理的預處理過程。
A.數(shù)據(jù)處理設計
B.編碼設計
C.信息標準化
D.模塊設計
4.單項選擇題統(tǒng)計的認識過程是()
A.從定性認識到定量認識,再到定性認識
B.從定量認識到定性認識
C.從定性認識到定量認識,再到定量認識與定性認識相結合
D.從定量認識到定性認識,再到定性認識與定量認識相結合
5.單項選擇題下列工資學說中,屬于早期工資學說的是()
A.工資基金論
B.供求均衡論
C.工資談判論
D.邊際生產(chǎn)力工資論
最新試題
基金項目中一般包含()。
題型:多項選擇題
以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()
題型:多項選擇題
通過員工的自我評價,采集相關信息的途徑和方法包括()。
題型:多項選擇題
進行崗位評價的基本原則有()。
題型:多項選擇題
薪酬體系設計的前期準備工作有哪些?()
題型:多項選擇題
以下屬于組織內部的考評主體有哪些?()
題型:多項選擇題
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點?()
題型:多項選擇題
案例分析法中,解決問題的環(huán)節(jié)包括()。
題型:多項選擇題
組織結構調查可以采用的調查方法有()。
題型:多項選擇題
合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學標準。有了定員標準,便于企業(yè)在用人方面精打細算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。
題型:多項選擇題