單項選擇題工會是一個勞動者()、有組織的功能性群體或團隊。
A.有共同追求的
B.自愿參加的
C.有共同志向的
D.有經濟利益所得的
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1.單項選擇題工會的分類一般可以分為職業(yè)工會、行業(yè)工會和()。
A.技術工會
B.白領工會
C.一般工會
D.普通技工工會
2.單項選擇題集體談判的準備階段主要包括談判目標與策略、組織機構與人員分工和()。
A.談判場地的準備
B.時間的確定
C.談判前的交涉
D.談判內容的準備
3.單項選擇題按談判的內容將集體談判分為實質規(guī)則、程序性規(guī)則和()。
A.系統(tǒng)性規(guī)則
B.數(shù)字性規(guī)則
C.工作安排
D.工作進展
4.單項選擇題()成立了中華全國總工會。
A.1925年
B.1926年
C.1927年
D.1928年
5.單項選擇題()是指勞動者在就業(yè)的同時接受的各種與就業(yè)相關的培訓。
A.崗前培訓
B.工作輪換
C.在職培訓
D.特殊培訓
最新試題
晉升是組織人事調整的組成部分。通過晉升管理可以達到以下幾個方面的作用()。
題型:多項選擇題
在各企業(yè)中,申請表的設計有很大差異,但通常都需獲取以下幾方面信息()。
題型:多項選擇題
人事調整的管理作用可以體現(xiàn)在下列除了()以外的幾個方面。
題型:單項選擇題
工資管理分析可以從以下幾個方面入手()。
題型:多項選擇題
()的作用在于使獲獎者得到精神上的滿足,這也是給予職工的有效報酬。
題型:單項選擇題
個別工資分析的依據(jù)是工資臺帳,標準生活費用,企業(yè)與同行業(yè)其他企業(yè)的工資規(guī)定等,其分析的重點是()。
題型:多項選擇題
人員挑選錄用總程序包括三個相關又具有獨立性的操作系統(tǒng),它們是()。
題型:多項選擇題
申請表采用()以上的形式更為合適。
題型:單項選擇題
補充學能培訓是()的一種
題型:單項選擇題
人員挑選與錄用工作程序的前三個階段是()。
題型:多項選擇題