多項選擇題下列關于俄亥俄模式的描述錯誤的有()。

A.包括關心人和工作管理兩個維度
B.包括員工取向與工作取向兩個維度
C.員工取向的領導者關注人際關系，主動了解并積極滿足員工需要
D.高度工作取向的領導者關注員工工作，要求維持一定的績效水平，強調工作的最后期限
E.高度人際取向的領導者幫助下屬解決個人問題，公平對待下屬的健康、地位和滿意度


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1.多項選擇題下列哪些領導風格是以管理者為中心的()。

A.親密的
B.Y理論
C.任務驅動
D.指導
E.支持

2.多項選擇題下列屬于工MX理論的推進階段的有()。

A.對圈里人與圈外人的組織貢獻進行評估
B.對二元合作關系建構的描述
C.區(qū)分領導——下屬的二元探索
D.在團體和社會網絡水平上區(qū)別二元關系的集合
E.對LMX關系中的特征及其組織含義、結果的調查

3.多項選擇題在費德勒的權變模型中，屬于情景性因素的是()。

A.領導與下屬的關系
B.工作結構
C.職權
D.員工導向
E.生產導向

4.多項選擇題特質理論存在的缺陷在于()。

A.忽視了領導良好的調適能力
B.沒有指明各種特質之間的相對重要性
C.忽視了下屬的需要
D.忽視了情景因素
E.沒有區(qū)分原因和結果

5.單項選擇題如果決策者喜歡公開交換意見的環(huán)境，喜歡口頭而非書面的信息.不喜歡困難的決策，則這種領導者決策風格屬于()。

A.行為型決策風格
B.概念型決策風格
C.指導型決策風格
D.分析型決策風格

6.單項選擇題認為人類行為主要是由無意識的需求來驅動的決策模型是()。

A.經濟理性模型
B.有限理性模型
C.社會模型
D.團體決策模型

7.單項選擇題對有限理性模型的表述錯誤的是()。

A.在選擇備選方案時，決策者試圖使自己滿意?；蛘邔ふ伊钊藵M意的結果
B.決策者所認知的世界是真實世界的簡化模型
C.決策者在進行選擇的時候不必知道所有的可能方案
D.與理性模型的差異主要體現(xiàn)在質的差異上

8.單項選擇題西蒙將決策過程分為三個階段，依次是()。

A.設計活動——選擇活動一一智力活動
B.選擇階段——確認階段——發(fā)展階段
C.智力活動——設計活動——選擇活動
D.確認階段——發(fā)展階段——選擇階段

9.單項選擇題將領導決策分為確認、發(fā)展、選擇階段的是()。

A.西蒙的決策階段
B.明茨伯格的決策階段
C.赫塞的決策階段
D.麥克里蘭的決策階段

10.單項選擇題明茨伯格將決策分為三個階段，其中第一個階段是（）。

A.確認階段
B.設計階段
C.智力活動
D.選擇階段