用人單位不得解除勞動合同的情形有（）。

下列選項中，符合《勞動法》對未成年工特殊保護規(guī)定的是（）。

某施工單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間，擬實施經(jīng)濟性裁員，則以下可以列入裁員名單的是（）。

注冊建造師未執(zhí)行法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準，尚未構(gòu)成嚴重情節(jié)，將被責令停止執(zhí)業(yè)（）。

在下列情形中，用人單位可以解除勞動合同，但應當提前30天以書面形式通知勞動者本人的是（）。

某工程基礎(chǔ)施工時出現(xiàn)險情，施工單位安排工人搶險直到深夜。則就加班時間和加班費用，說法正確的是（）。

2013年1月，甲建筑材料公司聘請王某擔任推銷員，但2013年3月，由于王某懷孕，身體健康狀況欠佳，未能完成任務，為此，公司按合同的約定扣減工資，只發(fā)生活費，其后，又有兩個月均未完成承包任務，因此，甲公司作出解除與王某的勞動合同。下列選項中表述正確的是（）。

無效的勞動合同，從訂立的時侯起就沒有法律的約束力。以下屬于無效勞動合同的有（）。

甲建筑材料公司聘請王某擔任推銷員，雙方簽訂勞動合同，約定勞動試用期6個月，6個月后再根據(jù)王某工作情況，確定勞動合同期限，下列選項中表述正確的是（）。

根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，關(guān)于非全日制用工的特點下列表述正確的是（）。